今日、掛け持ち先の仕事があったのですが体調が悪くなってしまい欠勤連絡の電話を入れたら電話対応した人の態度が最悪でした… 内容は、「何で体調不良になったの?」「自分の判断で決めるのやめて欲しいんだけど」「当日に欠勤されると人員確保に困る」「体調管理には気をつけてきて欲しいんだけど」などと言われ気分が悪かったです… 確かに言ってることは間違ってはいないのですが、自分のことしか考えていない発言にもっと幻滅しました。(対応した人は入社した時から、私のことを見下して馬鹿にしてくる事務のおじさんです) 優しい言葉をかけて欲しいわけではないのですが、かける言葉がそれ?って思いました。
理不尽だよね。うちの障害者雇用の職場にもいましたよ。焼き鳥、うどんチェーン。神戸で働いています。
えー!それは幻滅しますね。 模範的なモラハラですね。 気をつけていても不調はやってくるし、 おじさんにもえみぃさんの体調の何が分かるんじゃい!って感じですもの。 ゆっくり休んでくださいね
具合悪くなるのはなりたくてなってるんじゃないんやから仕方ない事だし、 その人の言ってる事気にしたらダメだよ なんか言いよる。ぐらいで 休むのも仕事なんだから 治るもんも治らんくなるから 仕事休みなさい!!!!!!
そのような態度をされると、本当に気分が悪くなりますよね。仕事での人間関係は、とても重要な要素ですから、相手の態度によってはとても辛く感じることもあるかと思います。おそらく、そのおじさんもただ自分の意見を述べているつもりで、相手を傷つけたつもりはないのかもしれません。ただ、その言い方や態度は確かに配慮に欠けている部分があります。自分の意見を言う際にも、相手を尊重しながら伝えることが大切です。あなたの体調が心配だったり、配慮しようとしているつもりであっても、伝わらない言葉や態度が逆効果になることがあります。相手の立場や気持ちを考えながら、じっくりとコミュニケーションをとることが、より良い人間関係を構築するための第一歩かもしれません。そのような不快な状況になってしまい、お気持ちお察しいたします。